| Activités principalesCe que l’on fait concrètement au quotidien. | - Examiner les articulations, le dos et les muscles douloureux
- Prescrire et interpréter radiographies, échographies et analyses
- Réaliser des infiltrations ou des ponctions articulaires
- Traiter les rhumatismes inflammatoires et l’ostéoporose
- Orienter vers la kinésithérapie et suivre l’évolution
| - Réaliser les visites médicales d’embauche et de suivi des salariés
- Visiter les ateliers et les bureaux pour repérer les risques
- Proposer des aménagements de poste aux salariés qui en ont besoin
- Conseiller l’employeur sur la prévention des accidents et des maladies professionnelles
- Organiser des actions de sensibilisation (gestes et postures, produits dangereux)
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| Environnement de travailOù et dans quelles conditions on travaille. | Services de rhumatologie des hôpitaux et CHU, cliniques et cabinets privés. Le travail se fait surtout en consultation, avec quelques gestes techniques et des hospitalisations de jour. | Services médicaux des entreprises industrielles, des administrations et des grandes sociétés, ou services interentreprises. Le travail alterne cabinet médical et visites sur le terrain, avec des horaires réguliers. |
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| Compétences techniquesLes savoir-faire à acquérir. | - Examen des articulations et du rachis
- Lecture de radiographies osseuses
- Infiltrations et ponctions articulaires
- Traitements des maladies inflammatoires
| - Évaluation des risques professionnels
- Visites médicales d’aptitude
- Ergonomie des postes de travail
- Réglementation de la santé au travail
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| Compétences humainesLes qualités relationnelles utiles au quotidien. | - Écoute
- Patience
- Pédagogie
- Empathie
| - Diplomatie
- Indépendance
- Sens de l’écoute
- Pédagogie
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| Type de problèmesLes questions que l’on cherche à résoudre. | Tu traites des douleurs articulaires, des raideurs, des maladies inflammatoires et la fragilité des os. | Tu traites des questions d’aptitude, d’exposition aux risques, d’accidents du travail et de souffrance au travail. |
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| CréativitéPlace de l’imagination et de la création dans le métier. | Peu présent | Peu présent |
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| AnalysePlace du raisonnement, de la logique et de l’analyse. | Au cœur du métier | Au cœur du métier |
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| Travail en équipeAvec qui l’on travaille au quotidien. | Tu travailles avec les kinésithérapeutes, les médecins rééducateurs, les chirurgiens orthopédistes et les radiologues. | Tu travailles avec les responsables sécurité, les ressources humaines, les infirmiers du travail et les médecins traitants. |
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| Relation avec les utilisateurs/clientsLe contact avec les personnes pour qui l’on travaille. | Le contact patient est fréquent et souvent durable, car beaucoup de maladies sont chroniques. | Tu rencontres beaucoup de salariés, surtout pour des visites de prévention. |
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| AutonomieLa liberté d’organiser son propre travail. | Tu es autonome pour le diagnostic, les traitements et les gestes d’infiltration. | Tu es indépendant dans tes avis médicaux, que l’employeur doit prendre en compte. |
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| Organisation du travailRythme, horaires et façon de travailler. | Tes journées sont surtout faites de consultations, avec des séances de gestes techniques. | Ta semaine se partage entre visites médicales planifiées et visites des lieux de travail. |
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| Contraintes possiblesLes difficultés souvent citées par les professionnels. | - Soulager des douleurs chroniques qui ne disparaissent pas toujours
- Suivre des traitements lourds sur plusieurs années
- Préserver l’autonomie des patients âgés
| - Rester indépendant entre l’employeur et les salariés
- Faire appliquer des mesures de prévention qui ont un coût
- Couvrir des secteurs très différents (industrie, bureaux, BTP)
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| FormationExemples de parcours au Maroc (informations à vérifier). | - Bac+6 — Doctorat en médecine
- Bac+6 — Doctorat en médecine
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- Bac+6 — Doctorat en médecine
- Bac+6 — Doctorat en médecine
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- Bac+6 — Diplôme de docteur en médecine
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| - Bac+6 — Doctorat en médecine
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- Bac+6 — Diplôme de docteur en médecine
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| DébouchésLes types d’employeurs et de structures (sans chiffres). | Les maladies articulaires augmentent avec l’âge de la population : la rhumatologie est demandée dans les villes, en cabinet comme à l’hôpital. | Le Code du travail marocain impose des services médicaux du travail dans les entreprises au-delà d’une certaine taille : les besoins existent dans l’industrie et les services. |
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